~ HKRD 員工培訓日 ~

對於交友配對公司來講，Speed Dating或單對單約會的會員質素固然重要，但員工，即配對顧問的質素更加重要，有一個 top fit 的配對團隊，才能為單身男女帶來最佳的 dating service!  

Top Fit 可以從幾方面來看:

第一，Matching的智慧 - 智慧源於知識，怎樣性格或外表的男女適合走在一起? 這不是基於Matching Consultant的直覺，而是背後一套複雜而準確的心理學。HK Romance Dating定期邀請專業顧問，包括 心理治療師 及 NLP導師 為一眾Matching Consultant提供培訓，並為男女配對的心理測試機制提供寶貴的意見;

第二，Matching Consultant 強健的心理質素 - HK Romance Dating每日迎來不同的單身男女, 少不免部份是比較悲觀消極，他們不時自我否定或對任何異性都看不上眼，他們有時更希望Matching Consultant 接受這些負面情緒，讓我們為他配對同樣消極的異性，一齊灰爆過活。面對這些負能量，顧問如果保持自己樂觀的心態，甚至引領別人逐漸樂觀起來? 背後同樣需要強大的心理治療團隊作為我們的後盾，為我們注入更強勁的正能量。

第三，Matching 的熱誠 - 如果對自己的工作失去熱誠，不喜歡自己的公司，這位Matching Consultant必定無法做好交友配對工作，為了提供同事士氣，HK Romance Dating十分重視員工的開心指數，例如在工時分配、假期、職責分工、晉升階級、人工等方面都會事事先為員工著想，讓 Matching Consultant 感到自己是受尊重的; 其次，為Matching Consultant 工作減壓也是為他們保持工作熱誠的有效方法，詳情的減壓方法是甚麼? 我們將在下一篇分享，大家密切留意噢!

上圖的合照就是我們最近一次traning，學習如何增加異性之性的親切感，非常實用呢~!!

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